11-يانۋار كۈنى، «ئىقتىساد گېزىتى» نىڭ 9-سانىدا خۇبېي ھەققىدە خەۋەر بېرىلدى ۋە «ئەنئەنىۋى ئەۋزەل كەسىپلەرنى گۈللەندۈرۈش - خۇبېي دېڭىز بويى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ يۆتكىلىشى توغرىسىدا تەكشۈرۈش ئېلىپ باردى» ناملىق ماقالە ئېلان قىلىندى. خۇبېينىڭ يېڭى تەرەققىيات ئەندىزىسىنى چىڭ تۇتۇشى ۋە دېڭىز بويى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ پۇرسەتلىرىنى ئوتتۇرا ۋە غەربىي رايونلارغا يۆتكەش، كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش كەسپىنى يۇقىرى دەرىجىلىك، ئەقلىي ئىقتىدارلىق ۋە يېشىل قىلىپ تەرەققىي قىلدۇرۇشقا كۈچ چىقىرىشىغا دىققەت قىلىش كېرەك. تولۇق تېكىست تۆۋەندىكىچە:
توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى خەلقنىڭ كۈندىلىك تۇرمۇشىغا مۇناسىۋەتلىك ئاساسىي كەسىپ. ئەنئەنىۋى ئەۋزەل كەسىپ بولۇش سۈپىتى بىلەن، خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى ئۇزۇن تارىخقا، پۇختا ئاساسقا ۋە ئالاھىدە ئالاھىدىلىككە ئىگە، ئەمما سانائەت تەرەققىياتىمۇ تۆۋەن مەزگىلنى باشتىن كەچۈردى. يېقىنقى يىللاردىن بۇيان، دېڭىز بويىدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنىڭ قۇرۇقلۇققا يۆتكىلىشى بىلەن، خۇبېي توقۇمىچىلىق كەسپىنى جانلاندۇرۇش ئۈچۈن يېڭى پۇرسەتلەرنى ياراتتى. خۇبېي بۇ يېڭى يۈزلىنىش ۋە پۇرسەتلەرنى چىڭ تۇتالامدۇ؟
ئىسلاھات ۋە ئېچىۋېتىش بىلەن، گۇاڭدۇڭ، فۇجيەن ۋە جېجياڭ قاتارلىق دېڭىز بويى رايونلىرىدا توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى تېز سۈرئەتتە تەرەققىي قىلدى. 1980-يىللاردىن باشلاپ، خۇبېيلىقلار كىيىم-كېچەك كەسپىگە بېغىشلىنىش ئۈچۈن دېڭىز بويى رايونلىرىغا كەلدى، بىر قانچە ئەۋلاد توپلانغاندىن كېيىن، ئۇلار ئۆز دۇنياسىدىن ئايرىلىپ چىقتى.
يېقىنقى يىللاردىن بۇيان، خام ئەشيا، ئەمگەك كۈچى تەننەرخى ۋە سانائەت سىياسىتىنى تەڭشەش قاتارلىق ئامىللارنىڭ تەسىرىدە، نۇرغۇن دېڭىز بويىدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كارخانىلىرى ئىچكى قۇرۇقلۇققا يۆتكەلدى. شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا، نۇرغۇن خۇبېي سانائەت ئىشچىلىرى خۇبېيغا قايتىپ كېلىپ، خۇبېي كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ «ئىككىنچى كارخانىچىلىقى» ئۈچۈن پۇرسەت ياراتتى. خۇبېي خۇبېيغا قايتىپ كەلگەنلەرنىڭ ئىشقا ئورۇنلىشىش ئەھۋالىغا ئىنتايىن ئەھمىيەت بېرىپ، خۇبېيدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى جانلاندۇرۇش ئۈچۈن بىر يۈرۈش پىلاننى ئوتتۇرىغا قويدى، بىر قاتار توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك باغچىلىرى ۋە يىغىلىش رايونلىرىنى پىلانلىدى ۋە قۇردى، شۇنداقلا دېڭىز بويى رايونلىرىدىن كۆچۈپ كەلگەن نۇرغۇن توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش كارخانىلىرىنى قۇردى.
بۇ كۆچۈپ كەلگەنلەرنىڭ ئەھۋالى قانداق؟ خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ كەلگۈسىدىكى تەرەققىيات ئىستىقبالى قانداق؟ مۇخبىرلار خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ گۈللىنىشىنى تەكشۈرۈش ئۈچۈن جىڭمېن، جىڭجۇ، تيەنمېن، شيەنتاۋ، چيەنجياڭ قاتارلىق جايلارغا كەلدى.
ئىشەنچنى يۆتكەشنى ئۈستىگە ئېلىش
ئوبيېكتىپ جەھەتتىن قارىغاندا، دېڭىز بويى ئۆلكىلىرى بىلەن سېلىشتۇرغاندا، خۇبېينىڭ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك سانائىتىنىڭ تەرەققىياتىدا كەمچىلىكلەر بار. ئەمگەك كۈچى جەھەتتە، دېڭىز بويى ئۆلكىلىرىنىڭ يۇقىرى كىرىمى يۇقىرى سۈپەتلىك ماھارەتلىك ئىشچىلارنى جەلپ قىلىدۇ، بۇ خۇبېي بىلەن ئېنىق ئىختىساسلىقلار رىقابىتىنى شەكىللەندۈرىدۇ؛ سانائەت زەنجىرى جەھەتتە، خۇبېيدا يىپ ۋە رەخت ئىشلەپچىقىرىش مىقدارى مەملىكەت بويىچە ئالدىنقى قاتاردا تۇرسىمۇ، بېسىش ۋە بوياش قاتارلىق زەنجىرسىمان پىششىقلاش كارخانىلىرى ۋە يۈزەكى قوشۇمچە زاپچاسلار قاتارلىق تەمىنلەش كارخانىلىرى كەمچىل، بولۇپمۇ باش كارخانىلار كەمچىل، سانائەت زەنجىرى يەنىلا تولۇق ئەمەس. ئورۇن ۋە بازار جەھەتتىن قارىغاندا، گۇاڭدۇڭ ۋە فۇجيەن قاتارلىق دېڭىز بويى رايونلىرى چېگرا ھالقىغان ئېلېكترونلۇق سودا ۋە باشقا ساھەلەردە تېخىمۇ ئۈستۈنلۈككە ئىگە.
قانداقلا بولمىسۇن، خۇبېينىڭ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىياتىدا نۇرغۇن ئەۋزەللىكلەر بار. سانائەت بازىسى نۇقتىسىدىن قارىغاندا، كىيىم-كېچەك كەسپى خۇبېينىڭ ئەنئەنىۋى ئەۋزەل كەسپى بولۇپ، تولۇق سىستېما ۋە تولۇق تۈرلەرگە ئىگە. ۋۇخەن ئۇزۇندىن بۇيان مەركىزىي جۇڭگودىكى ئەڭ چوڭ توقۇمىچىلىق كەسپى مەركىزى بولۇپ كەلگەن. ماركا نۇقتىسىدىن قارىغاندا، 1980- ۋە 1990-يىللاردا، خەنجېڭ كوچىسى تۇغۇلغان جاي بولغاچقا، ئەيدى، قىزىل ۋە مۈشۈك قاتارلىق بىر توپ خەن ئۇسلۇبىدىكى كىيىم-كېچەك ماركىلىرى پۈتۈن مەملىكەتتە داڭق چىقارغان، خاڭجۇ مەكتىپى ۋە گۇاڭدۇڭ مەكتىپى بىلەن بىر قاتاردا تۇرغان، «چيەنجياڭ تىككۈچىسى»مۇ خۇبېينىڭ ئالتۇن بەلگىسى. قاتناش ئەھۋالى نۇقتىسىدىن قارىغاندا، خۇبېي جۇڭگونىڭ ئىقتىسادىي ئالماس قۇرۇلمىسىنىڭ گېئومېتىرىيەلىك مەركىزىگە جايلاشقان، يانتزې دەرياسى ئېقىپ ئۆتىدۇ، شەرق-غەرب، شىمال-جەنۇب ئاساسلىق قاتناش لىنىيىسى ۋۇخەندە تۇتىشىدۇ، ئاسىيادىكى ئەڭ چوڭ يۈك ئايرودرومى ئېجۇ خۇاخۇ ئايرودرومى ئېچىلغان. بۇ ئەۋزەللىكلەر خۇبېينىڭ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىياتىنىڭ ئاساسى.
«تەرەققىيات نۇقتىسىدىن قارىغاندا، توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى يۆتكەش ئىقتىسادىي قانۇنىيەتلەرگە ئۇيغۇن كېلىدىغان مۇقەررەر تاللاش». جۇڭگو توقۇمىچىلىق كەسپى كارخانا باشقۇرۇش جەمئىيىتىنىڭ ئىجرائىيە مۇئاۋىن رەئىسى شې چىڭ مۇنداق دېدى: بۈگۈنكى كۈندە دېڭىز بويى رايونلىرىدا يەر ۋە ئەمگەك كۈچىنىڭ تەننەرخى ئىلگىرىكىگە قارىغاندا خېلىلا ئاشتى، خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىياتى ئۇزۇن تارىخقا ئىگە بولۇپ، سانائەت يۆتكەشنى ئېلىپ بېرىشقا ئاساس سالىدۇ.
ھازىر كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش كەسپى يۇقىرى دەرىجىلىك، ئەقلىي ئىقتىدارلىق ۋە يېشىل تەرەققىياتقا قاراپ ئىلگىرىلەۋاتىدۇ، دۆلەت ئىچى ۋە خەلقئارا بازارلاردا چوڭقۇر ئۆزگىرىشلەر بولدى، جۇڭگونىڭ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ مەھسۇلات قۇرۇلمىسى ۋە سېتىش بازىرىدىمۇ ئۆزگىرىشلەر بولدى. خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى بازاردىكى ئۆزگىرىشلەرگە پائال ئىنكاس قايتۇرۇپ، بازار يۈزلىنىشىنى ئىگىلەپ، ھەرىكەتلەندۈرگۈچ كۈچنى جانلاندۇرۇش ئىنتايىن مۇھىم.
«كېلەر مەزگىلدە، خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ پۇرسەتلىرى خىرىسلاردىن ئۈستۈن تۇرىدۇ». خۇبېي ئۆلكىسىنىڭ مۇئاۋىن باشلىقى ۋە پارتىيە گۇرۇپپىسىنىڭ ئەزاسى شېڭ يۈئېچۈن مۇنداق دېدى: خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى يېڭىدىن گۈللىنىۋاتقان توققۇز كەسىپ زەنجىرىنىڭ بىرى قىلىپ بېكىتكەن. سانلىق مەلۇماتلاردا كۆرسىتىلىشىچە، 2022-يىلى خۇبېينىڭ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىدە 1651 كارخانا نازارەت قىلىپ باشقۇرۇلغان بولۇپ، سودا كىرىمى 335 مىليارد 860 مىليون يۈەنگە يېتىپ، مەملىكەت بويىچە بەشىنچى ئورۇندا تۇرىدۇ، شۇنداقلا تەمىنلەشنى كاپالەتلەندۈرۈش، ئىچكى ئېھتىياجنى جانلاندۇرۇش، ئىشقا ئورۇنلىشىشنى ياخشىلاش ۋە كىرىمنى ئاشۇرۇشتا ئاكتىپ رول ئوينايدۇ.
2022-يىلىنىڭ تۆتىنچى پەسلىدە، COVID-19 يۇقۇمى ۋە گۇاڭدۇڭدىكى سانائەت سىياسەتلىرىنىڭ تەڭشىلىشى سەۋەبىدىن، خۇبېيدىن كەلگەن نۇرغۇن ماھىر ئىشچىلار خۇبېيغا قايتىپ كەلدى. گۇاڭدۇڭ ئۆلكىسىدىكى خۇبېي سودا ئۇيۇشمىسى كىيىم-كېچەك مودا سانائىتى جەمئىيىتىنىڭ پىكىر-تەكلىپلىرىگە قارىغاندا، گۇاڭدۇڭدىكى «خۇبېي كەنتى»دە تەخمىنەن 300 مىڭ ئادەم كىيىم-كېچەك پىششىقلاپ ئىشلەش بىلەن شۇغۇللىنىدۇ، خىزمەتچىلەرنىڭ تەخمىنەن %70 ى شۇ چاغدا خۇبېيغا قايتىپ كەلگەن. مۇتەخەسسىسلەرنىڭ مۆلچەرلىشىچە، «خۇبېي كەنتلىرى»دىكى 300 مىڭ ئادەمنىڭ %60 ى خۇبېيدا قېلىپ ئىشقا ئورۇنلىشىشنى پىلانلىغان.
ماھارەتلىك ئىشچىلارنىڭ قايتىپ كېلىشى خۇبېي كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئۆزگىرىشى ۋە دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈش پۇرسىتى يارىتىپ بېرىدۇ. خۇبېي ئۆلكىسىدە، بۇ كۆچمەن ئىشچىلار پەقەت ھەل قىلىشقا تېگىشلىك جىددىي ئىشقا ئورۇنلىشىش مەسىلىسىلا ئەمەس، بەلكى سانائەت دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈشتىكى ئۈنۈملۈك كۈچ. بۇ جەھەتتە، خۇبېي ئۆلكىلىك پارتىيە كومىتېتى ۋە ئۆلكىلىك ھۆكۈمەت بۇنىڭغا ئىنتايىن ئەھمىيەت بېرىپ، سانائەتنى يۆتكەش تەدبىرلىرىنى تەتقىق قىلىش ۋە توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىياتىنى ئىلگىرى سۈرۈش ئۈچۈن بىر قانچە قېتىم ئالاھىدە يىغىن ئاچتى. شېڭ يۆچۈن توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك تېخنىكىلىق ئۆزگىرىش يىغىنى ۋە زامانىۋى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىدىكى مۇتەخەسسىسلەرنىڭ پىكىر ئېلىش، مەسىلىلەرنى ھەل قىلىش، كرىزىسنى پۇرسەتكە ئايلاندۇرۇش ۋە خۇبېينىڭ كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئىككىنچى قېتىملىق گۈللىنىشى ئۈچۈن لايىھە سىزىش مۇنبىرى قاتارلىق نۇرغۇن پائالىيەتلەرگە رەھبەرلىك قىلدى ۋە رىياسەتچىلىك قىلدى.
پەرقلىق رىقابەتلىك بىر گەۋدىلىشىش يۆنىلىشى
خۇبېي ئۆلكىسى سانائەت ئىشچىلىرىنىڭ يۇرتىغا قايتىش پۇرسىتىنى چىڭ تۇتۇش ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئومۇميۈزلۈك ئۆزگىرىشى ۋە دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈشنى ئىلگىرى سۈرۈش ئۈچۈن، خۇبېي ئۆلكىسى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىي قىلدۇرۇشنىڭ ئۈچ يىللىق ھەرىكەت پىلانى (2023-يىلدىن 2025-يىلغىچە) نى ئېلان قىلىپ، توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىي قىلدۇرۇشنىڭ يۆنىلىشىنى كۆرسىتىپ بەردى.
«پىلان»دا يېڭى تەرەققىيات ئەندىزىسى ۋە دېڭىز بويىدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئوتتۇرا ۋە غەربىي رايونلارغا يۆتكىلىش پۇرسىتىنى چىڭ تۇتۇش، پەن-تېخنىكا، مودا ۋە يېشىل تەرەققىيات يۆنىلىشىدە چىڭ تۇرۇش، تۈرلىرىنى كۆپەيتىش، سۈپەتنى ياخشىلاش ۋە ماركا يارىتىشقا ئەھمىيەت بېرىش، قىسقا تاختايلارنى تولدۇرۇش ۋە ئۇزۇن تاختايلارنى يارىتىشقا تىرىشىش كېرەكلىكى ئېنىق ئوتتۇرىغا قويۇلدى.
خۇبېي «پىلان» نىڭ يېتەكچىلىكىدە كىيىم-كېچەك كەسپىنى تەرەققىي قىلدۇرۇش ئۈچۈن كونكرېت پىلانلارنى تۈزدى. شېڭ يۈئېچۈن مۇنداق دېدى: بىر تەرەپتىن، بارلىق جايلار سانائەت ئەۋزەللىكلىرىگە دىققەت قىلىشى، ئېنىق مەبلەغ سېلىشنى ئىلگىرى سۈرۈش، ئۆز-ئارا مەبلەغ سېلىشنى ئىلگىرى سۈرۈشنى يولغا قويۇشى، باشلامچى كارخانىلار، داڭلىق ماركىلار ۋە يېڭى سودا شەكىللىرىنى تونۇشتۇرۇشنى كۈچەيتىشى كېرەك؛ يەنە بىر تەرەپتىن، يېڭىلىق يارىتىشتا باشلامچىلىق رولىنى ئويناپ، رېئاللىققا ئاساسلىنىپ، بىر قاتار سانائەتنى يېڭىلاش، پەن-تېخنىكا تەتقىقاتى ۋە زەنجىرنى كۈچەيتىش تۈرلىرىنى يولغا قويۇشى ۋە يولغا قويۇشى كېرەك.
«پىلان» نىڭ يولغا قويۇلۇشى، شۈبھىسىزكى، پۈتۈن مەملىكەتتىكى كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئۆزگىرىشى ۋە دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈشكە يەنە بىر قېتىم ئىلھام بېرىدۇ. تيەنمېن شەھىرىنىڭ ئاساسلىق مەسئۇلى ئوچۇق قىلىپ مۇنداق دېدى: «توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى تيەنمېننىڭ ئەنئەنىۋى كەسپى، ئۆلكىلىك پارتىيە كومىتېتى ۋە ئۆلكىلىك ھۆكۈمەتنىڭ زور دىققىتى ھەر بىر شەھەردە تېخىمۇ كۆپ ھەرىكەت قىلىشقا ئىشەنچ قوشتى».
خۇبېي ئىقتىساد ۋە ئۇچۇر تارمىقىنىڭ ئاساسلىق مەسئۇلى مۇنداق دېدى: «توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنىڭ قايتىپ كېلىشىنى ياخشى قىلىش ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىياتىنى قوللاش ئۈچۈن، جىڭجۇ، تيەنمېن، شيەنتاۋ، چيەنجياڭ قاتارلىق نۇرغۇن جايلار يۇقىرى ئالتۇن تەركىبى ۋە كۈچلۈك نىشانلىق سىياسەت ۋە تەدبىرلەرنى يولغا قويدى».
كەسىپ زەنجىرىدىن بولسۇن ياكى كىيىم-كېچەك تۈرىدىن بولسۇن، كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئوخشىمىغان تارماق تۈرلىرى بار. خۇبېي ئۆلكىسىنىڭ ھەر قايسى جايلىرىدىكى كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىيات نۇقتىسى ئوخشىمايدۇ، پۈتۈن زەنجىرنىڭ ۋە ئۆلكىنىڭ ھەر قايسى شەھەرلىرىدىكى كۆپ خىل تۈرلەرنىڭ پەرقلىق تەرەققىياتى بىر خىللىشىش ۋە تۆۋەن دەرىجىلىك رىقابەتنىڭ ئالدىنى ئېلىپ، پەرقلىقلىشىش ۋە ھەمكارلىق يولىنى ئىلگىرى سۈرۈپ، ھەر بىر جاينىڭ ئۆزىگە خاس «ئاساسلىق ئورنى» بولۇشىغا شارائىت ھازىرلايدۇ.
ۋۇخەن ئۆلكە مەركىزى بولۇش سۈپىتى بىلەن، قولايلىق قاتناش، نۇرغۇن ئىختىساسلىقلار ۋە كىيىم-كېچەك لايىھىلەش، تاۋار سودىسى، ئىلمىي تەتقىقات ۋە يېڭىلىق يارىتىش قاتارلىق ساھەلەردە كۆرۈنەرلىك ئەۋزەللىكلەرگە ئىگە. ۋۇخەن شەھەرلىك خەلق ھۆكۈمىتىنىڭ پارتىيە رەھبەرلىك گۇرۇپپىسىنىڭ ئەزاسى ۋە مۇئاۋىن باشلىقى ۋاڭ يۈەنچېڭ مۇنداق دېدى: «ۋۇخەن خۇاجۇڭ پەن-تېخنىكا ئۇنىۋېرسىتېتى، ۋۇخەن توقۇمىچىلىق ئۇنىۋېرسىتېتى ۋە باشقا كەسپىي كۈچلەر بىلەن مەھسۇلات لايىھىلەش، ئاچقۇچلۇق تېخنىكىلار ۋە مەھسۇلات قوللىنىش ساھەلىرىدىكى ھەمكارلىقىنى كۈچەيتىدۇ. يېڭى ئېشىش نۇقتىلىرىنى يېتىلدۈرۈش ئارقىلىق، بىز توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك ساھەلىرىنىڭ رىقابەت كۈچىنى ئاشۇرۇش ئۈچۈن ئىقتىدارلىق رەختلەر، يېڭى كىيىم-كېچەك رەختلىرى ۋە سانائەت توقۇمىچىلىقلىرىنى تەتقىق قىلىش ۋە تەرەققىي قىلدۇرۇشتا تىرىشىپ ئىشلەيمىز».
Hankou North كىيىم-كېچەك شەھىرى II باسقۇچلۇق نەق مەيدان تەمىنلەش زەنجىرى بازىسى ئوتتۇرا جۇڭگودىكى ئەڭ چوڭ Hankou كىيىم-كېچەك تەمىنلەش زەنجىرى توپلىنىش ئورنى. Hankou North گۇرۇھىنىڭ رەئىسى ساۋ تيەنبىن تونۇشتۇرۇپ مۇنداق دېدى: ھازىر بۇ بازىدا 143 كىيىم-كېچەك كارخانىسى بار، بۇنىڭ ئىچىدە 33 تەمىنلەش زەنجىرى سودىگىرى، 30 سۇپا ئېلېكترونلۇق سودا سودىگىرى، 2 چېگرا ھالقىغان ئېلېكترونلۇق سودا كارخانىسى ۋە 78 نەق مەيدان تارقىتىش گۇرۇپپىسى بار.
– جىڭجۇدا، بالىلار كىيىم-كېچەكلىرى يەرلىك كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ مۇھىم ساھەسىگە ئايلاندى. جىڭجۇدا ئۆتكۈزۈلگەن 2023-يىللىق جۇڭگو توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى زەنجىرسىمان تەرەققىيات يىغىنىدا، 5 مىليارد 200 مىليون يۈەندىن ئارتۇق توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك تۈرلىرىگە ئىمزا قويۇلدى، تەخمىنەن 37 مىليارد يۈەن مەبلەغ سېلىش كېلىشىمى ئىمزالاندى. جىڭجۇ يەنە بوۋاقلار ۋە بالىلار كىيىم-كېچەكلىرى ساھەسىدىكى ئەنئەنىۋى ئەۋزەللىكلىرىنى جارى قىلدۇرۇپ، ئالتۇن بالىلىق شەھىرىنى ياراتتى.
– «چيەنجياڭ تىككۈچى» جۇڭگودىكى ئالدىنقى ئون ئەمگەك مۇلازىمەت ماركىسىنىڭ بىرى. كىيىم-كېچەك پىششىقلاپ ئىشلەش جەھەتتە، چيەنجياڭنىڭ ئىشلەپچىقىرىش كارخانىلىرى نۇرغۇن كىيىم-كېچەك ماركىلىرى بىلەن ھەمكارلاشقان؛ شيەنتاۋ ئاياللار ئىشتان كەسپىنىڭ كۆلىمى پۈتۈن مەملىكەتتە ئالدىنقى ئورۇندا تۇرىدۇ، جۇڭگونىڭ داڭلىق ئاياللار ئىشتان بازىرى ماۋزۇي بۇ يەرگە جايلاشقان؛ تىيەنمېن ئېلېكترونلۇق سودا ساھەسىدە تېخىمۇ تەرەققىي قىلىشنى ئۈمىد قىلىدۇ ھەمدە «تىيەنمېن كىيىم-كېچەك» رايونلۇق كىيىم-كېچەك ماركىسىنى قۇرۇشنى ئۈمىد قىلىدۇ…
چىقىمنى تۆۋەنلىتىش ئۈچۈن بىرلەشتۈرۈلگەن تەدبىرلەر
بۇ باغچا سانائەت يۆتكەشنى ئېلىپ بېرىش ئۈچۈن فىزىكىلىق بوشلۇق بولۇپ، رايوندىكى مۇناسىۋەتلىك كەسىپلەرنى توپلاپ، كۆلەملىك ئەۋزەللىكلەرنى شەكىللەندۈرەلەيدۇ. «پىلان» دا يەرلىك ھۆكۈمەتلەرنىڭ سانائەت ئەۋزەللىكى ۋە ئالاھىدىلىكلىرىگە دىققەت قىلىشىغا، مۇھىم باغچا قۇرۇش پىلانىنى تۈزۈشىگە ۋە قۇرۇلۇش ئىقتىدارىنى ئۆستۈرۈشىگە يېتەكچىلىك قىلىش تەكلىپ قىلىنغان. بۇنىڭ ئىچىدە شيەنتاۋ، تيەنمېن، جىڭمېن، شياۋگەن ۋە باشقا گۇاڭدۇڭ كىيىم-كېچەك سانائىتى بار.
شىيەنتاۋ شەھىرى ماۋزۇي بازىرى كىيىم-كېچەك سانائەت باغچىسىدا، ئىشلەپچىقىرىش سېخىنىڭ ئەقلىي ئىقتىدارلىق ئىشلەپچىقىرىش لىنىيىسى تەرتىپلىك ئىشلەۋاتىدۇ. كومپيۇتېر ئېكرانىدا، يىغىش لىنىيىسىدىكى ھەر خىل كىيىم-كېچەكلەرنىڭ ئىشلەپچىقىرىلىشى تەپسىلىي خاتىرىلىنىدۇ. «باغچا 5000 مو يەر كۆلىمىنى ئىگىلەيدۇ، 1 مىليون 800 مىڭ كۋادرات مېتىردىن ئارتۇق ئۆلچەملەشكەن زاۋۇت ۋە 400 گە يېقىن كىيىم-كېچەك كارخانىسى بار»، دېدى ماۋزۇي بازىرى پارتىيە سېكرېتارى ليۇ تاۋيوڭ.
ئىشلەپچىقىرىش تەننەرخىنى ھېسابلاش كارخانىلارنىڭ مەۋجۇتلۇقىنىڭ ئاساسلىق مەسىلىسى. ئالدى بىلەن ئېتىبار بېرىش سىياسەتلىرى كارخانىلارنىڭ ئىشلەپچىقىرىش تەننەرخىنى ئۈنۈملۈك تۆۋەنلىتىش، خۇبېيدىكى ھەر دەرىجىلىك ھۆكۈمەتلەرنىڭ كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنى قايتىدىن ئولتۇراقلىشىشقا جەلپ قىلىشىدىكى مۇھىم تەدبىر.
يەر تەننەرخى كارخانىلارنىڭ ئىشلەپچىقىرىش تەننەرخى ھېساباتىنىڭ ئاساسلىق قىسمى بولۇپ، يەر باھاسىنىڭ نىسبەتەن ئەرزان بولۇشى خۇبېينىڭ دېڭىز بويىدىكى تەرەققىي تاپقان ئۆلكىلەرگە سېلىشتۇرغاندا مۇھىم ئەۋزەللىكى. كارخانا قۇرۇشنىڭ دەسلەپكى باسقۇچىدا كۆچۈپ كېلىۋاتقان كارخانىلارنىڭ تەرەققىياتىنى تېخىمۇ قوللاش ئۈچۈن، ھۆكۈمەتنىڭ سانائەت باغچىلىرىغا ماكانلاشقان كارخانىلارنىڭ ئىجارە ھەققىنى تۆۋەنلىتىشى پۈتۈن مەملىكەتتە يولغا قويۇلغان سىياسەتلەرنىڭ ئىچىدە دېگۈدەك «مۇتلەق يېيىشكە تېگىشلىك تاماق» غا ئايلاندى.
«شيەنتاۋ توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنى ئاساسلىق كەسىپ دەپ قارايدۇ». شيەنتاۋ شەھىرىنىڭ ئاساسلىق مەسئۇلى شيەنتاۋ شەھىرىنىڭ كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش كارخانىلىرىغا شەرتكە ئۇيغۇن كېلىدىغانلىقىنى، كارخانىلارنىڭ كۆلىمىگە ئاساسەن 3 يىللىق ئىجارە پۇلى بېرىدىغانلىقىنى ئېيتتى.
شۇنىڭغا ئوخشاش سىياسەتلەر چىيەنجياڭ، چىيەنجياڭ جۇڭلۇن شاڭگې كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش چەكلىك شىركىتىنىڭ باشلىقى ليۇ گاڭ مۇخبىرلارغا مۇنداق دېدى: «ھازىر، شىركەت ئىجارە ئالغان زاۋۇتقا ياردەم پۇلى بېرىدۇ، كۆچۈش كارخانىلىرىمۇ ئېتىبار سىياسەتلىرىگە ئىگە، شۇڭا ئۇلار ئۆيگە كۆچۈپ كىرىپ، كۆپ پۇل خەجلىمەيدۇ».
كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنىڭ ئەشيا ئوبوروت تەننەرخىنى نەزەردىن ساقىت قىلىشقا بولمايدۇ. ئىلگىرى كۆلەم تەسىرى بولمىغاچقا، ئەشيا ئوبوروت تەننەرخى خۇبېي كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنىڭ دىققەت قىلىشى كېرەك بولغان مەسىلە ئىدى. خۇبېيدا ئەشيا ئوبوروت تەننەرخىنى قانداق تۆۋەنلىتىش كېرەك؟ بىر تەرەپتىن، ئىشلەپچىقىرىش كارخانىلىرىنى توپلاپ، ئەشيا ئوبوروت شىركەتلىرىنىڭ تېز يوللانما توپلاش ۋە ماتېرىياللارنى تارقىتىشىغا قولايلىق يارىتىش؛ يەنە بىر تەرەپتىن، كارخانىلارغا سىياسەت ۋە ئەسلىھە قولايلىقى يارىتىش ئۈچۈن ئەشيا ئوبوروت كارخانىلىرىنى تۇتاشتۇرۇش.
ھۆكۈمەت تىرانسپورت شىركەتلىرى بىلەن سۆھبەتلىشىشتە زور تىرىشچانلىق كۆرسەتتى. تيەنمېن شەھىرىنىڭ ئاساسلىق مەسئۇلى مۇخبىرغا مۇنداق دەپ ھېسابلىدى: «ئىلگىرى تيەنمېن كىيىم-كېچەك كارخانىلىرىنىڭ ھەر بىر تىرانسپورت تەننەرخى 2 يۈەندىن ئېشىپ كېتەتتى، بۇ گۇاڭدۇڭنىڭكىدىن يۇقىرى ئىدى». باسقۇچلۇق سۆھبەتلەردىن كېيىن، تيەنمېننىڭ تىرانسپورت تەننەرخى يېرىم ھەسسە تۆۋەنلىتىلدى، ھەتتا گۇاڭدۇڭدىكى تىرانسپورت بىرلىكى باھاسىدىنمۇ تۆۋەن بولدى».
سىياسەتلەرنى يولغا قويۇشتا، ئىجرا قىلىش ئاچقۇچلۇق نۇقتا. خۇبېي ئىقتىساد ۋە ئۇچۇر تارمىقىنىڭ ئاساسلىق مەسئۇلى خۇبېينىڭ «زەنجىر ئۇزۇنلۇقى + زەنجىر ئاساسلىق + زەنجىر يارىتىش» خىزمەت مېخانىزمىنى چوڭقۇر يولغا قويغانلىقىنى ۋە توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىياتىنى ئىلگىرى سۈرۈش ئۈچۈن ئومۇمىي پىلان تۈزگەنلىكىنى ئېيتتى. خۇبېي ئۆلكە رەھبەرلىرى رەھبەرلىك قىلىدىغان، ئۆلكە تارماقلىرى ماسلاشتۇرىدىغان، مۇتەخەسسىسلەر گۇرۇپپىسى قوللايدىغان ۋە مەخسۇس خىزمەت گۇرۇپپىلىرى يولغا قويىدىغان ئىلگىرى سۈرۈش سىستېمىسىنى قۇرۇپ چىقتى ۋە شەكىللەندۈردى. مەخسۇس خىزمەت سىنىپىغا خۇبېي ئۆلكىلىك ئىقتىساد ۋە ئۇچۇر تېخنىكىسى تارمىقى رەھبەرلىك قىلىدۇ، كۆپ تارماقلار قاتنىشىپ، سانائەت تەرەققىياتىدىكى چوڭ قىيىنچىلىقلارنى ماسلاشتۇرىدۇ ۋە ھەل قىلىدۇ. جىڭچۇدا كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئۆزگىرىشى ۋە دەرىجىسىنى ئۆستۈرۈش قىزغىن داۋاملاشماقتا.
كارخانىلارغا ئېتىبار بېرىش سىياسەتلىرى
كارخانىلار ئىشلەپچىقىرىش ۋە تىجارەت پائالىيەتلىرىنىڭ ئاساسلىق گەۋدىسى بولۇپ، خۇبېي كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئۆزگىرىش ۋە يېڭىلىنىش كۈچى. نۇرغۇن خۇبېي كىيىم-كېچەك كارخانىلىرى سىرتتا نەچچە يىل كۈرەش قىلغاندىن كېيىن، ئۆز يۇرتىغا قايتىشنى خالايدۇ ۋە ئۆز يۇرتىنى تەرەققىي قىلدۇرۇش ئىقتىدارىغا ئىگە بولىدۇ.
ليۇ جيەنيوڭ تىيەنمېن يۈئېزى كىيىم-كېچەك چەكلىك شىركىتىنىڭ مەسئۇلى بولۇپ، ئۇ نۇرغۇن يىللاردىن بۇيان گۇاڭدۇڭدا جاپالىق ئىشلەپ، ئۆزىنىڭ ئىشلەپچىقىرىش زاۋۇتىنى قۇرغان. 2021-يىلى 3-ئايدا، ليۇ جيەنيوڭ تىيەنمېندىكى تۇغۇلغان يۇرتىغا قايتىپ كېلىپ، يۈئې زى كىيىم-كېچەك شىركىتىنى قۇرغان.
«ئۆيدىكى كەيپىيات تېخىمۇ ياخشى». ليۇ جيەنيوڭ تىلغا ئالغان كەيپىيات، بىر تەرەپتىن، سىياسەت مۇھىتىنى كۆرسىتىدۇ، بىر قاتار قوللاش سىياسەتلىرى ليۇ جيەنيوڭنى تېخىمۇ راھەت قىلىدۇ؛ يەنە بىر تەرەپتىن، تيەنمېننىڭ كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئاساسى ياخشى.
بىر قىسىم كارخانا رەھبەرلىرىنىڭ ئېيتىشىچە، ئېتىبار سىياسەتلىرى ئۇلارنىڭ تەرەققىي قىلىش ئۈچۈن يۇرتىغا قايتىشىغا جەلپ قىلىشتا مۇھىم ئامىل ئىكەن.
چىدىيەن گۇرۇھى تىيەنمېندىكى ۋەكىللىك كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقارغۇچىسى بولۇپ، 2021-يىلى گۇاڭجۇدىن بىر قىسىم سودىسىنى ئايرىپ تىيەنمېندا تەرەققىي قىلدۇرغان. ھازىر، بۇ گۇرۇھ كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىشقا مۇناسىۋەتلىك بىر قاتار شىركەتلەرنى قۇردى، بۇ شىركەتلەر يۈزەكى قوشۇمچە زاپچاسلار بىلەن تەمىنلەش، كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش، ئېلېكترونلۇق سودا سېتىش ۋە تېز يەتكۈزۈش قاتارلىق ساھەلەرنى ئۆز ئىچىگە ئالىدۇ.
«ئۆتكەن بىر قانچە يىلدا زاكازلار ئۈزۈلۈپ قالدى، گۇاڭجۇدىكى ئامبار ۋە خادىملارنىڭ چىقىمى بەك يۇقىرى، زىيانمۇ ئېغىر». شىركەتنىڭ باشلىقى فېي ۋېن مۇخبىرلارغا مۇنداق دېدى: «شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا، تيەنمېننىڭ سىياسىتى بىزنى تەسىرلەندۈردى، ھۆكۈمەت يەنە گۇاڭجۇدا مەبلەغ جەلپ قىلىش ۋە كارخانىلار بىلەن پائال ئالاقىلىشىش يىغىنى ئۆتكۈزدى». «ئىتتىپاق ۋە تارتىش» ئارىسىدا، ئۆيگە قايتىش ئەڭ ئىدىئال تاللاشقا ئايلاندى.
ليۇ گاڭ باشقا يول ئارقىلىق - يۇرتداشلار بىلەن بىللە ئىگىلىك تىكلەش ئۈچۈن يۇرتىغا قايتىپ كەلدى. ئۇ 2002-يىلى گۇاڭجۇدا تىككۈچى بولۇپ ئىشلىدى. «مەن 2022-يىلى مايدا گۇاڭجۇدىن چيەنجياڭغا قايتىپ كەلدىم، ئاساسلىقى چېگرا ھالقىغان ئېلېكترونلۇق سودا سۇپىسى ئۈچۈن زاكازلارنى بىر تەرەپ قىلدىم». قايتىپ كەلگەندىن بۇيان سودا ياخشى بولدى، زاكازلار نىسبەتەن مۇقىم. بۇنىڭدىن باشقا، يۇرتۇمدا ئېتىبار سىياسەتلىرى بار، شۇڭا ئۇ ماڭا قايتىپ بىللە ئىشلەشنى تەۋسىيە قىلدى». ليۇ گاڭ كىچىك ئۆيلەرگە قايتىشنىڭ تەرەققىيات ئەھۋالىنى چۈشەنگەندىن كېيىن، ئۆيگە قايتىشنىڭ بۇ قەدىمىنى تەشەببۇسكارلىق بىلەن قىلغانلىقىنى ئېيتتى.
سىياسەت مۇھىتىدىن باشقا، ئائىلەمۇ ئۇلارنىڭ ئۆيىگە قايتىشىغا تەسىر كۆرسىتىدىغان مۇھىم ئامىل. مۇخبىرنىڭ تەكشۈرۈشىدىن مەلۇم بولۇشىچە، قايتىپ كەلگەنلەر ئىچىدە، كارخانىچى بولسۇن ياكى ئىشچى بولسۇن، ئۇلارنىڭ كۆپىنچىسى «80 ياشتىن ئاشقان» بولۇپ، ئاساسەن قېرى ۋە كىچىك ھالەتتە ئىكەن.
ليۇ گاڭ 1987-يىلى تۇغۇلغان بولۇپ، ئۇ مۇخبىرلارغا مۇنداق دېدى: «ھازىر بالىلار باشلانغۇچ مەكتەپتە ئوقۇۋاتىدۇ، ئاتا-ئانىلار چوڭىيىپ قالدى. بىر تەرەپتىن، ئۆيگە قايتىش كەسپىي سەۋەبلەر تۈپەيلىدىن، يەنە بىر تەرەپتىن، ئاتا-ئانىلار ۋە بالىلارغا قاراش ئۈچۈن».
كارخانىلار سانائەت ئىشچىلىرىنىڭ ئىشقا ئورۇنلىشىش ئورنىنى بەلگىلەيدىغان ياۋا غازلارغا ئوخشايدۇ. لى خۇڭشيا 20 ياشلىق ئاددىي تىككۈچى، جەنۇبتىن شىمالغا ئىشلەشكە كەلگەن، ھازىر 40 ياشقا كىرگەن. «بۇنچە يىللاردىن كېيىن، مېنىڭ ئائىلەمگە قاراشقا ۋاقتىم يوق. بىر قىسىم كىيىم-كېچەك كارخانىلىرى مېنىڭ يۇرتۇمدا ئىشقا ئورۇنلىشىش پۇرسىتىنى كۆپەيتىش ئۈچۈن قايتىپ كەلدى، ئېرىم بىلەن مەن قايتا ئىشقا ئورۇنلىشىشنى، شۇنداقلا قېرىلار ۋە بالىلارغا قاراشنى مۇزاكىرە قىلدۇق. ھازىر مەن ئايدا تەخمىنەن 10 مىڭ يۈەن تاپىمەن» دېدى لى خۇڭشيا.
نەتىجىلەر كۈچلۈك ئىلگىرىلەشنى كۆرسىتىشكە باشلىدى
ھازىر، خۇبېيدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپى «پەن-تېخنىكا، مودا ۋە يېشىل» تەرەققىيات يۆنىلىشى بويىچە تەمىنلەش زەنجىرىنى تەدرىجىي قۇرۇپ، سانائەت زەنجىرىنى چوڭقۇر قايتا شەكىللەندۈرۈۋاتىدۇ، بۇ ئارقىلىق قىممەت زەنجىرىنىڭ ياخشىلىنىشىنى ئىلگىرى سۈرۈپ، كەسىپنىڭ يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىياتىنى ئەمەلگە ئاشۇرۇۋاتىدۇ. تۈرلۈك سىياسەت تەدبىرلىرىنىڭ يولغا قويۇلۇشى بىلەن، خۇبېيدىكى توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىدە بەزى ئىجابىي ئۆزگىرىشلەر كۆرۈلدى.
سانائەت توپلىنىش دەرىجىسى تېخىمۇ ياخشىلاندى. ئىلگىرىكى توپلىنىش ئاساسىدا، خۇبېي كىيىم-كېچەك سانائىتى گۇرۇھىنىڭ توپلىنىش تەرەققىيات ئۈنۈمى روشەن بولدى. ۋۇخەن، جىڭجۇ، تيەنمېن، شيەنتاۋ، چيەنجياڭ قاتارلىق جايلار بەلگىلىك كۆلەمدە كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش توپلىنىش رايونىنى شەكىللەندۈردى. جۇڭگونىڭ داڭلىق كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش شەھىرى خەنچۈەن، جۇڭگونىڭ داڭلىق ئاياللار ئىشتان بازىرى چېنخې، ماۋزۇي بازىرى ۋە جۇڭگونىڭ كىيىم-كېچەك ئېلېكترونلۇق سودا كەسپى ئۈلگە بازىسى تيەنمېن قاتارلىق بىر قاتار داڭلىق سانائەت شەھەرلىرى بارلىققا كەلدى.
تىيەنمېندا، ئاق ئات ئەسلى كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش ئېلېكترونلۇق سودا بازىسى قۇرۇلۇۋاتىدۇ. بايما گۇرۇھىنىڭ رەئىسى ۋاڭ جۇڭخۇا مۇنداق دېدى: «ھازىر شىركەتنىڭ زاۋۇتلىرىنىڭ ئىجارىسى ۋە سېتىلىشى ياخشى، كۆپىنچىسى سېتىلىپ بولدى».
خۇبېي كىيىم-كېچەك كەسپىنى تەرەققىي قىلدۇرۇش ئۈچۈن يۇقىرى، تۆۋەن ۋە ئالدى تەرەپ ھەمكارلىقىنى قانات يايدۇرۇش ئۈچۈن، پەن-تېخنىكا ئەۋزەللىكى ۋە ئىختىساسلىقلار ئەۋزەللىكىگە تايىنىپ، خۇبېي خۇافېڭ تەمىنلەش زەنجىرى شىركىتى ۋە خۇاڭشى، جىڭجۇ، خۇاڭگاڭ، شيەنتاۋ، چيەنجياڭ، تيەنمېن قاتارلىق جايلاردا توققۇز تارماق شىركەت قۇرۇلدى. خۇبېي خۇافېڭ تەمىنلەش زەنجىرى چەكلىك شىركىتىنىڭ رەئىسى چى جىپىڭ مۇنداق دېدى: «خۇافېڭ زەنجىرى ئەنئەنىۋى زاۋۇتلارنىڭ ئەقلىي رەقەملىك سىستېمىسىنى ئۆزگەرتىش ۋە يېڭىلاش، رەقەملىك ئەھۋاللارنىڭ يېڭىلىق يارىتىش قوللىنىشچانلىقىنى تەكشۈرۈش، كارخانا سانلىق مەلۇمات سۇپىسىنىڭ ھەقىقىي ۋاقىتلىق باشقۇرۇش سەۋىيەسىنى ئۆستۈرۈش ۋە خۇبېي توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ رەقەملىك قوللىنىشچان ئىقتىدارىنى ئاشۇرۇش ئۈچۈن داۋاملىق تىرىشچانلىق كۆرسىتىۋاتىدۇ».
يېڭىلىق يارىتىش تەرەققىياتنىڭ ئاساسلىق ھەرىكەتلەندۈرگۈچ كۈچىگە ئايلاندى. ۋۇخەن توقۇمىچىلىق ئۇنىۋېرسىتېتى جۇڭگودىكى توقۇمىچىلىق بىلەن ئاتالغان بىردىنبىر ئادەتتىكى ئۇنىۋېرسىتېت بولۇپ، توقۇمىچىلىق ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئالاھىدە ئالاھىدىلىكلىرىگە ئىگە، شۇنداقلا ئۆلكە ۋە مىنىستىرلىق تارماقلىرى بىرلىكتە قۇرغان يېڭى توقۇمىچىلىق ماتېرىياللىرى ۋە ئىلغار پىششىقلاش تېخنىكىسى دۆلەت ئاچقۇچلۇق تەجرىبىخانىسى قاتارلىق بىر قاتار دۆلەت دەرىجىلىك تەتقىقات ۋە تەرەققىيات ئاپپاراتلىرىغا ئىگە. ۋۇخەن توقۇمىچىلىق ئۇنىۋېرسىتېتى يۇقىرى سۈپەتلىك بايلىقلارغا تايىنىپ، «زەنجىر يارىتىش» ئاپپاراتلىرىنىڭ رولىنى پائال ئوينايدۇ، پەن-تېخنىكا يېڭىلىقلىرىنىڭ يولغا قويۇلۇشىنى ئىلگىرى سۈرىدۇ ۋە كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ يۇقىرى سۈپەتلىك تەرەققىياتىغا مۇلازىمەت قىلىدۇ. «كېيىنكى قەدەمدە، ۋۇخەن توقۇمىچىلىق ئۇنىۋېرسىتېتى ئالاقىدار كارخانىلار بىلەن بىرلىكتە ئاچقۇچلۇق ئورتاق تېخنىكىلار توغرىسىدا بىرلىكتە ۋە ھەمكارلىق تەتقىقاتى ئېلىپ بېرىپ، پەن-تېخنىكا نەتىجىلىرىنى ئۆزگەرتىش ۋە قوللىنىشنى پائال ئىلگىرى سۈرىدۇ»، دېدى ۋۇخەن توقۇمىچىلىق ئۇنىۋېرسىتېتىنىڭ مۇئاۋىن مۇدىرى فېڭ جۈن.
ئەلۋەتتە، سانائەت كۆچۈرۈشنى ئېلىپ بېرىش ئاسان بولمايدۇ، خۇبېيدىكى ھەر دەرىجىلىك ھۆكۈمەتلەر ۋە كارخانىلارنىڭ ئەقىل-پاراسىتى، جاسارىتى ۋە چىدامچانلىقىنى سىنايدىغان نۇرغۇن مەسىلىلەر يەنىلا مەۋجۇت.
ئەمگەك كۈچى كەمچىللىكى نۆۋەتتىكى مەسىلە. دېڭىز بويى رايونلىرىدىن كېلىدىغان ئەمگەك كۈچى ئۈچۈن رىقابەت يەنىلا سەل قارىغىلى بولمايدۇ. «بىزدە زاكاز بار، ئەمما ئىشلەپچىقىرىش ئىقتىدارىمىز يوق». نۇرغۇن زاكازلارغا دۇچ كەلگەندە، ئىشچىلارنى ئىشقا ئېلىشتىكى قىيىنچىلىق شاڭ ئەقىل-پاراسەت ئىشلەپچىقىرىشىغا رەھبەرلىك قىلىدىغان مەسئۇل شې ۋېنشۇاڭنىڭ بېشىنى ئاغرىتىدۇ. ئاساسىي قاتلام ھۆكۈمەت ئەمەلدارى بولۇش سۈپىتى بىلەن، شيەنتاۋ شەھىرى سانفۇتان بازىرىنىڭ باشلىقى ليۇ جېڭچۈەن كارخانىلارنىڭ ئەڭ جىددىي ئېھتىياجىنى چۈشىنىدۇ، «ئەمگەك كۈچى كەمچىللىكى كارخانىلارنىڭ ئادەتتە ئەكىس ئەتتۈرىدىغان مەسىلىسى، بىز ھەل قىلىشقا تىرىشىۋاتىمىز». ليۇ جېڭچۈەن كىشىلەرنى «تالاش» ئۈچۈن قوشنا شەھەر ۋە ناھىيەگە 60 ئاپتوبۇس ئىجارىگە ئالغان، «لېكىن بۇ ئۇزۇن مۇددەتلىك ھەل قىلىش چارىسى ئەمەس، كەسىپنىڭ ماسلىشىشىغا پايدىسىز، بىزنىڭ كېيىنكى قەدىمىمىز دېڭىز بويى ئۆلكىلىرىگە بېرىپ، ئۆلكىدىكى ئىش ئورنىنىڭ ئالتۇن مىقدارىنى ئاشۇرۇش».
ماركا قۇرۇلۇشى ئۇزۇن مۇددەتلىك ئۈنۈم بېرىدۇ. دېڭىز بويى رايونلىرى بىلەن سېلىشتۇرغاندا، خۇبېيدا ئاۋازلىق مۇستەقىل كىيىم-كېچەك ماركىلىرى يوق، سانائەت سەۋىيەسىمۇ تۆۋەن. خۇبېيدىكى نۇرغۇن داڭلىق يەرلىك ماركىلىق كىيىم-كېچەك پىششىقلاش كارخانىلىرى، مەسىلەن، شيەنتاۋ، ھازىرقى كىيىم-كېچەك ئىشلەپچىقىرىش ۋە پىششىقلاش يەنىلا OEM زاكازلىرىنى ئۈستىگە ئالىدۇ، %80 تىن ئارتۇق كارخانىنىڭ ماركىسى يوق، مەۋجۇت ماركىلار كىچىك، تارقاق، ھەر خىل. «چيەنجياڭدا ئىشلەنگەن كىيىملەرنىڭ سۈپىتى ياخشى، تېخنىكا جەھەتتە ناچار ئەمەس، ئەمما ئالاھىدە ماركا قۇرۇش ئۇزۇن مۇددەتلىك جەريان»، دېدى چيەنجياڭ توقۇمىچىلىق سانائىتى جەمئىيىتىنىڭ باش كاتىپى ليۇ سېن.
بۇنىڭدىن باشقا، دېڭىز بويى رايونلىرىنىڭ بىر قىسىم سېلىشتۇرما ئەۋزەللىكلىرى خۇبېينىڭ تولۇقلىشىغا ئېھتىياجلىق بولغان قىسقا پىلانلاردۇر. كارخانىچىلارنىڭ ئۆز يۇرتىدىكى كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ تەرەققىياتىغا بولغان كۈتۈش كەيپىياتىنى ئاشكارىلىشى مۇمكىن بولغان بىر تەپسىلات، نۇرغۇن شىركەتلەر دېڭىز بويى رايونلىرىدىن پۈتۈنلەي چېكىنىپ چىقماي، بەلكى ئۆز زاۋۇتلىرى ۋە ئىشچىلىرىنى ساقلاپ قالماقتا.
بۇ ئۆتكەلدىن ئۆتۈش تەس، يول ئۇزۇن. خۇبېينىڭ كىيىم-كېچەك كەسپىنىڭ ئۆزگىرىشى ۋە يېڭىلىنىشى يولغا قويۇلماقتا، يۇقىرىدىكى مەسىلىلەر ھەل قىلىنسا، دۆلەت ۋە ھەتتا دۇنياغا تېخىمۇ كۆپ يۇقىرى سۈپەتلىك كىيىم-كېچەكلەر تەمىنلىنىدۇ.
مەنبەلەر: ئىقتىساد گېزىتى، خۇبېي سانائەت ئۇچۇرلىرى، تور
ئېلان قىلىنغان ۋاقىت: 2024-يىلى 1-ئاينىڭ 22-كۈنى